Torbz - Fotolia

Stellenangebot: Berater (m/w/d) für Innovation und Technologie (BIT), Stellenangebot in Cottbus

Vollzeit · Standort Cottbus · nächstmöglicher Einstieg

Die Handwerkskammer Cottbus begleitet rund 9.200 Handwerksbetriebe in Südbrandenburg und betreibt Bildungszentren in Gallinchen, Großräschen und Königs Wusterhausen. Wir helfen den Betrieben, neue technische und digitale Entwicklungen für ihren Arbeitsalltag nutzbar zu machen und geeignete Lösungen im Betrieb einzuführen.

Gestalten Sie die technische Zukunft des Handwerks mit uns.

Als Berater für Innovation und Technologie (BIT) sind Sie genau dort gefragt, wo technische Entscheidungen anstehen und im Betriebsalltag nicht einfach „nebenbei“ geklärt werden können. Sie bewerten technische Optionen, strukturieren die fachlichen Fragestellungen und bringen Betriebe mit passenden Partnern aus Forschung und Entwicklung zusammen – praxisnah, neutral und mit einem klaren Blick auf die betrieblichen Anforderungen.



Ihre Schwerpunkte:

  • Beratung zu technischen und digitalen Fragen – etwa zu neuen Technologien, modernen Verfahren oder passenden Software‑Tools, die Betriebe im Alltag weiterbringen.
  • Unterstützung bei der Einführung geeigneter Lösungen im Betrieb, zum Beispiel bei digitalen Geschäftsprozessen, Cloud‑Anbindungen, BIM‑Methoden oder zeitgemäßen Assistenzsystemen.
  • Zusammenarbeit mit Hochschulen, Forschungseinrichtungen und weiteren Fachpartnern, wenn für spezielle Themen vertiefte Expertise gebraucht wird.
  • Mitwirkung an praxisnahen Formaten wie Werkstattgesprächen, Informationsveranstaltungen und kurzen technischen Einschätzungen für die regionale Handwerkspraxis.
  • Beobachtung technologischer Entwicklungen und verständliche Einordnung relevanter Trends für Betriebe in Südbrandenburg.

Was Sie für diese Aufgabe mitbringen:

  • Einen Hochschulabschluss mit technischem, naturwissenschaftlichem oder digitalem Bezug und die Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten.
  • Interesse daran, technische und digitale Entwicklungen zu verstehen und so aufzubereiten, dass Handwerksbetriebe sie sinnvoll nutzen können.
  • Die Fähigkeit, technische Themen verständlich zu erklären und Handwerksunternehmen bei Entscheidungen sicher zu begleiten.
  • Ein offenes, zugewandtes Auftreten – sowohl gegenüber Handwerksbetrieben als auch gegenüber Partnern aus Forschung und Entwicklung.
  • Eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Freude daran, neue Themen Schritt für Schritt zu erschließen.
  • Erste Erfahrungen aus Beratung, Projektarbeit oder technischen Fragestellungen sind willkommen, aber kein Muss.
  • Führerschein der Klasse B.

Was wir Ihnen bieten:

  • Ein vielseitiges Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
  • Eine verlässliche, kollegiale Arbeitsumgebung mit kurzen Wegen und direktem Austausch.
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.
  • Moderne Arbeitsausstattung.
  • Vergütung nach TV‑L einschließlich Jahressonderzahlung.
  • 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester.
  • Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge, Gesundheitstag und Bonuscard.
  • Ein flexibles und verlässlich geregeltes Arbeitszeitmodell.

 

Klingt die Aufgabe spannend für Sie?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung.

Bitte senden Sie Ihre Unterlagen bis zum 27.02.2026 an bewerbung@hwk-cottbus.de.



* Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Stefanie Kube

Personalreferentin

Altmarkt 17

03046 Cottbus

Telefon 0355 7835-260

Telefax 0355 7835-292

hr--at--hwk-cottbus.de

Foto Goethe

Ivonne Kretschmer

Assistenz Personal

Altmarkt 17

03046 Cottbus

Telefon 0355 7835-151

Telefax 0355 7835-286

hr--at--hwk-cottbus.de