Stellenangebot: Mitarbeiter für die Lehrgangsorganisation (w/m/d) in Königs Wusterhausen

Die Handwerkskammer Cottbus ist ein modern organisierter, innovativer Dienstleister für die uns angeschlossenen ca. 9.400 Handwerksbetriebe und ihre Beschäftigten in Südbrandenburg. Wir setzen uns für die Stärkung des Handwerks in der Region ein. Neben den hoheitlichen Aufgaben und einem vielfältigen Beratungsangebot bieten wir ein sehr umfangreiches Angebot an Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten in unseren Bildungsstätten, dem Berufsbildungs- und Technologiezentrum Gallinchen (BTZ) und dem Lehrbauhof Großräschen (LBH) sowie in unserer Außenstelle Königs Wusterhausen (ASKW).

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort Königs Wusterhausen einen

Mitarbeiter für die Lehrgangsorganisation (w/m/d).

Die Stelle ist unbefristet. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden (Teilzeit möglich).

Ihre Aufgaben:

Sie sind für die Planung, Vorbereitung, Gestaltung und Umsetzung von Lehrgängen, Workshops und online-Seminaren verantwortlich.
Sie sind Ansprechpartner für unsere Teilnehmer, Dozenten und Kunden.
Sie organisieren einen qualifizierten Dozentenpool und entwickeln diesen fort.
Sie sind für die Vertragsgestaltung und –abrechnung mit Dozenten verantwortlich.
Sie überwachen ausgewählte Qualitätsstandards (z. B. Qualität der Ausbildungsunterlagen, Durchführung von Teilnehmerbefragungen).
Sie arbeiten sehr eng mit Partnern zusammen (z. B. Prüfungsausschüsse, Innungen).
Sie unterstützen bei der Berufsorientierung (z. B. Zusammenarbeit mit Schulen).

Ihr Profil:

eine gute bis sehr gute abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Berufsausbildung
fundierte Kenntnisse zur dualen Berufsausbildung, zur Berufsorientierung und Fortbildungsmöglichkeiten im Handwerk
mehrjährige Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position
Sachverständnis für technische Lehrgänge
erste Erfahrungen in der Digitalisierung der Bildung (z. B. Blended Learning)
ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
zuverlässige, selbstständige, vorausschauende und effektive Arbeitsweise
sehr gute Kenntnisse im MS Office und im Umgang mit modernen Kommunikationsmedien

Wir bieten Ihnen:

ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit eigenem Gestaltungsspielraum
eine teamorientierte und kollegiale Unternehmenskultur
individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
moderne Ausstattung
eine der Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung entsprechende Vergütung nach TV-L
Jahressonderzahlung
30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitstag/Bonuscard
ein flexibles und geregeltes Arbeitszeitmodell
mobiles Arbeiten
Teamevents
Parkmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe

Bewerben Sie sich jetzt!

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen bis zum 30.05.2025 an bewerbung@hwk-cottbus.de.