Serie (5): "Ihr Ausbildungsberater informiert"Sie wollen erstmals ausbilden?
Die Fachkräfte von morgen auszubilden ist eine sehr anspruchsvolle Aufgabe, zu der Sie sich entschlossen haben. Doch wer darf eigentlich Lehrlinge ausbilden?
Die Fachkräfte von morgen auszubilden ist eine sehr anspruchsvolle Aufgabe, zu der Sie sich entschlossen haben. Doch wer darf eigentlich Lehrlinge ausbilden?
Nach langem Ringen hat der Bundestag die Reform der Grundsteuer beschlossen und es wurde eine Einigung im Hinblick auf die in Rede stehenden Reformmodelle zur Neuregelung der Grundsteuerberechnung erzielt.
Auch das Jahr 2020 hält zahlreiche gesetzliche Änderungen bereit! Einige der wichtigsten und arbeitgeberrelevanten Änderungen, insbesondere aus dem Arbeitsrecht haben wir für Sie zusammengestellt.
Die Bundesregierung hat nun mit dem Gesetz der Umsetzung der Änderungsrichtlinie weitere Maßnahmen zur Bekämpfung von Geldwäsche festgesetzt.
Arbeitgeber sind weiterhin gut beraten, bei sachgrundlosen Befristungen sorgfältig zu prüfen, ob und wenn ja, wann und für welchen Zeitraum bereis eine Vorbeschäftigung bestanden hat.
Achtung: Aktuell werden im Namen des Beitragsservice betrügerische E-Mails mit der Ankündigung der Zwangsvollstreckung versendet.
Arbeitgeber sind verpflichtet, tatsächlich geleistete Arbeitszeit vollständig zu erfassen und zu dokumentieren. Das entschied der Europäische Gerichtshof mit Urteil vom 14. Mai 2019.
Arbeitgeber müssen ihre Beschäftigten künftig auffordern, noch nicht beantragten Urlaub zu nehmen und darauf hinweisen, dass er sonst verfällt. So hat es das Bundesarbeitsgericht (BAG) in einen aktuellen Fall entschieden.
Es ist relativ ruhig geworden um den gesetzlichen Mindestlohn, aber die Gerichte sind in diesem Bereich nicht untätig.
Bereits 2018 verhängte die Bußgeldstelle des Landesbeauftrages für Datenschutz und Informationsfreiheit Baden-Württemberg ein erstes Bußgeld wegen eines Verstoßes gegen die DSGVO.